Полиция қызметкеріне бағынбау: жауапкершілік және құқық қорғау

Оқу уақыты:
12 минут
Полиция қызметкеріне бағынбау

Заң полиция қызметкерлерін қызметтік міндеттерін орындау кезінде қорғайды, бірақ азаматтың жауапкершілігі оған қандай әрекеттер жүктейтініне және талаптың заңды болғанына байланысты. полиция қызметкеріне шабуыл жасау күш қолдану немесе күш қолдану және басқалар — өкімді, құжаттар туралы дауды орындаудан бас тарту немесе талапты белгіленген жағдайда орындамау.

ҚР ӘҚБтК-нің 19.3 бабы бойынша заңды өкімге немесе талапқа бағынбағаны үшін айыппұл, әкімшілік қамауға алу немесе міндетті жұмыстар тағайындалуы мүмкін. Санкциялардың жекелеген құрамдарында азаматтар, лауазымды және заңды тұлғалар үшін айырмашылықтар болады.

Сондықтан қарсылықтан бас тартуды қалай ажыратуға болады және жағдайды қиындатпай құқықты қорғауға қандай әрекеттер көмектесетіні заңды талап болып табылатынын түсіну маңызды.

Полицияның құқықтары мен міндеттері «Полиция туралы» Федералдық заңда, оның ішінде 13-бапта бекітілген, Қызметкер қызметтік міндеттерді орындауға негіздер болған және байланысты өкілеттіктері шегінде ғана міндетті талаптар қоя алады.

Тәжірибеде заңды талап, мысалы, мынадай әрекеттерге қатысты болуы мүмкін:

  • егер тексеру үшін заңда көзделген негіздер болса, құжаттарды көрсетуге;
  • полиция жұмысына кедергі келтіретін құқыққа қарсы мінез-құлықты немесе әрекеттерді тоқтату;
  • сұрау салу, түсініктеме беру немесе жауап алу үшін бөлімшеге белгіленген тәртіппен келуге;
  • тексеру, әкімшілік немесе қылмыстық іс үшін маңызы бар мәліметтерді беруге;
  • құқықтық негіздер болған жағдайда ұйымға немесе құжаттарға қолжетімділікті қамтамасыз етуге;
  • заңда көрсетілген жағдайларда тексеруден өтуге не көлік құралын қарап тексеруге беруге;
  • көзделген жағдайларда БАҚ немесе интернет-ресурстар арқылы ресми ақпаратты таратуға жәрдемдесу;
  • штаттан тыс ынтымақтастыққа азаматтың ерікті келісімімен ғана қатысуға;
  • негіз болған кезде көлік құралын тоқтатуға немесе басқарудан шеттетуге;
  • қылмыстың не қауіптің жолын кесу үшін қол жетімді байланыс құралдарын немесе трансляцияларды пайдалануға.

Сондай-ақ, егер азаматтың қатысуы қауіпсіздікті немесе мән-жайларды тіркеуді қамтамасыз етуге кедергі келтірсе, полицей оқиға, қылмыс немесе әкімшілік құқық бұзушылық болған жерден кетуді талап етуге құқылы.

Мысал:

Азамат келісілмеген жария іс-шараға қатысып, полицияның талқылау үшін қызметтік көлікке өту талабын орындаудан бас тартты. Істі бағалау кезінде сот талаптың заңдылығын, азаматтың тәртібін және қасақана бас тартуды ескеретін болады.

Қорғауға алғашқы қадам жасау — құқықтық ұстанымыңызды түсіну.
Алдын ала кеңеске жазылыңыз: заңгер алып жүрудің жағдайын, тәуекелдерін және болжамды құнын бағалайды
Кеңес алу

Тұрмыстық сөйлеуде бұл ұғымдарды синоним ретінде жиі қолданады. Заң жүзінде талап та, өкім де лауазымды адамның міндетті еркін білдіреді: азаматқа әрекет жасауды, одан қалыс қалуды немесе бұзушылықты жоюды нұсқайды.

ҚР ӘҚБтК екі терминді де әртүрлі құрамда қолданады. Мысалы, көлікті тоқтату туралы талапты орындамау және полиция қызметкерінің өкіміне бағынбау жеке нормалар бойынша сараланады, сондықтан оқиғаны бағалау үшін нақты тұжырымдама маңызды.

Бағынбау әдетте заңды өкімдерді орындаудан бас тартудан, талапты елемеуден немесе зорлық-зомбылықсыз кедергілер жасаудан көрінеді. Қарсылық белсенді қарсылықпен, соның ішінде физикалық әсер етумен байланысты және қылмыстық-құқықтық салдарға әкеп соғуы мүмкін.

Әкімшілік құқық бұзушылық пен қылмыс арасындағы шекара тәжірибеде даулы болып табылады. Сондықтан хаттаманы жасау кезінде не болғанын тіркеу маңызды: дүмпу, қауіп-қатер, күш қолдану, ұстап қалу әрекеті немесе нұсқауды орындаудан бас тарту болды ма.

Мысал:

Егер азамат қызметкермен бірге жүруден бас тартса, дауласса және орнынан қозғалмаса, бұл бағынбау ретінде бағалануы мүмкін. Егер ол жұлынып қалса, полицейді итерсе немесе күш қолданса, жағдай неғұрлым қатаң біліктілікке ие болуы мүмкін.

ҚР ӘҚБтК 19.3-бабы бойынша тарту үшін әдетте жағдайлардың жиынтығын бағалайды:

  • талап уәкілетті қызметкерден туындаған және қызметтік міндеттерін орындаумен байланысты болған;
  • талаптың мазмұнын азамат түсінгенмен, орындамаған;
  • бас тарту тікелей, демонстративті түрде немесе өкілеттіктерді орындауға кедергі келтіретін ұзақ әрекетсіздікте көрсетілді.

Белгілерге полиция жұмысына кедергілер жасау, мысалы оқиға орнын босатудан бас тарту, тексеруге кедергі келтіретін заңды нұсқауларды орындамау немесе әрекеттерді жалғастыру жатады.

Мысал:

Полиция қызметкері азаматтан процессуалдық әрекеттер жүргізілген аумақты тастап кетуді өтінді. Адам талапты естіді, бірақ әдейі қалды және жұмысқа кедергі жасады. Заңдылықты растау кезінде мұндай мінез-құлық бағынбау болып танылуы мүмкін.

Хаттама әкімшілік жауапкершілікке тартылған және қасақана әрекет еткен тұлғаға қатысты жасалуы мүмкін. Санкция ҚР ӘҚБтК 19.3-бабының бөлігіне және талапқа бағынбаған тұлғаның мәртебесіне байланысты.

  • 1-бөлік — азаматтар үшін 2 000-нан 4 000 теңгеге дейін айыппұл салуға, 15 тәулікке дейін әкімшілік қамауға алуға немесе 40-тан 120 сағатқа дейін міндетті жұмыстарға болады.
  • 1.1 және 2-бөліктер көші-қон бақылауы және сотталғандарды, сезіктілер мен айыпталушыларды күзету саласындағы лауазымды адамдардың талаптарына бағынбаудың жекелеген жағдайларын қамтиды; азаматтарға арналған санкциялар 1-бөлікпен салыстыруға болады.
  • 4-бөлік ФҚҚ қызметкеріне бағынбауға қатысты: азаматтар үшін айыппұл, қамауға алу немесе міндетті жұмыстар көзделген; лауазымды және заңды тұлғалар үшін — жоғары мөлшердегі әкімшілік айыппұлдар.
  • 5-бөлім мемлекеттік күзет органдары қызметкерлерінің талаптарына қолданылады және азаматтар, лауазымды және заңды тұлғалар үшін әртүрлі санкцияларды көздейді.
  • 6-бөлім көрсетілген құрамдар бойынша қайталап құқық бұзушылық жасағаны үшін жауапкершілік белгілейді: азаматтар үшін 10 000-нан 20 000 теңгеге дейін айыппұл салынуы, 30 тәулікке дейін қамауға алынуы немесе 100-ден 200 сағатқа дейін міндетті жұмыстар болуы мүмкін.
  • Санкцияларды бағалау алдында заңның қолданыстағы редакциясын және істің мән-жайын тексеру маңызды, өйткені саралау нақты іс-әрекеттерге және лауазымды адамның мәртебесіне байланысты.

Бағынбау билік өкіліне күш қолданумен байланысты құрамдардың жанында болуы мүмкін. Егер әрекеттер тым қатаң дәрежеленсе, дәл осы әкімшілік эпизодтың болғанын немесе талаптың заңсыз болғанын көрсету маңызды.

Бейнеде көпшілік орында болып жатқанды жазуға болады, егер түсірілім полиция жұмысына кедергі келтірмесе, заңмен қорғалатын құпиямен байланысты болмаса және нақты жағдайда тыйым салынбаса. Жайлы фиксация оқиғаның реттілігін қалпына келтіруге көмектеседі.

Егер қызметкер таныстырылмаса, төсбелгінің нөмірін, қызметтік автокөліктің деректерін, куәгерлердің уақытын, орнын және мәліметтерін жазып алуға болады. Ұстау кезінде адвокатпен немесе жақын адамдармен байланысу және мазмұны сізге түсініксіз құжаттарға қол қоймау ниеті туралы мәлімдеген жөн.

Мысал:

Бір топ адам түсіндірусіз тоқтатылды. Бірі қызметкерден сабырмен өзіне танысуын өтінді, орын мен уақытын белгіледі, полицейлерге ренжімеді, содан кейін заңгерлік көмекке жүгінді. Мұндай тәсіл қосымша айыптау қаупін азайтады.

Құқық қорғау органдарымен күрделі жағдайларды шешуге көмектесеміз
Әкімшілік іс бойынша алдын ала консультация алу
Кеңес алу

Иә, егер хаттаманы жасау, бұзушылықтың жолын кесу немесе істі қарауды қамтамасыз ету үшін негіздер болса, заңмен белгіленген мерзімде ұстауға болады. Жеке сотпен ғана әкімшілік қамауға алу тағайындалады.

Ұстап алынғаннан кейін процестік құжаттар ресімделеді, содан кейін материалдар сотқа жіберілуі мүмкін, Құқық түсіндірілді ме, құқық бұзушылық құрамы дұрыс көрсетілді ме, куәлар, бейнежазбалар және өзге де дәлелдемелер болды ма, соны тексеру маңызды.

Алдымен талаптың заңды болғанын бағалау керек. Кейде нұсқауды қақтығысқа түспей қауіпсіз орындау, содан кейін лауазымды тұлғаның әрекетіне шағымдану керек. Мұндай тәсіл әкімшілік қамауға алу қаупін болдырмауға және сонымен бірге қорғану мүмкіндігін сақтауға мүмкіндік береді.

Егер қызметкердің талабы немесе әрекеті заңсыз болса, бөлімше басшылығына, прокуратураға, сотқа немесе өзге де құзыретті органдарға шағым беруге болады. Стратегияны таңдау үшін пайдалы. заңгердің әкімшілік істер бойынша кеңесі қатысушылардың құжаттарын, бейнежазбаларын, хаттамалары мен түсініктемелерін талдауға және талдауға.

Полициямен қарым-қатынас кезінде тыныштықты сақтау және қорлаудан аулақ болу маңызды. Тіпті билік өкілінің атына айтылған сөздер жауапкершілік үшін жеке негіз болуы мүмкін.

Шағымды келесі бағытта жіберуге болады:

  • полиция бөлімінің бастығына немесе жоғары тұрған басшыға;
  • прокуратураға;
  • егер әңгіме қызметтік тәртіпті теріс пайдалану немесе бұзу туралы болса, өзіндік қауіпсіздік бөлімшесіне;
  • сотқа;
  • егер қылмыс белгілері болса, тергеу комитетіне жіберіледі.

Сондай-ақ ІІМ-нің жедел желісіне жүгінуге болады, алайда күрделі жағдайларда бір шағым жеткіліксіз болады.Заңгер талаптарды тұжырымдауға, дәлелдерді дайындауға және жүгіну неғұрлым орынды болатын органды таңдауға көмектеседі.

Заңгерлер жағдайды бағалауға және құжаттарды дайындауға көмектеседі
Сұрақтар қалды ма? Әкімшілік іс бойынша алдын ала кеңес алыңыз
Кеңес алу
Онлайн кеңес алуға өтініш қалдырыңыз
Немесе бізге тікелей мессенджерге жазыңыз.